Трудовой договор с бухгалтером по совместительству

Все происходит в несколько кликов, без очередей и стрессов. Попробуйте и Вы удивитесь, как это стало просто! Предмет договора В разделе о предмете договора традиционно указывается должность, соответствующее подразделение в структурной организации работодателя, в котором предстоит трудиться работнику. А также именно здесь, как правило, отражается, что работа является совместительством.

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера (у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают), то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:

  • Для жителей Москвы и МО - +7 (499) 653-60-72 Доб. 448
  • Санкт-Петербург и Лен. область - +7 (812) 426-14-07 Доб. 773

На основании ст. При заключении договора на определенный срок стоит учитывать, что он не может превышать пять лет. Срок испытания при приеме на работу главного бухгалтера а также заместителя главного бухгалтера может достигать шести месяцев ст. Срок действия трудового договора и срок испытания обязательно должны быть отражены в трудовом договоре. Видео кликните для воспроизведения. Главный бухгалтер подчиняется непосредственно руководителю. Без подписи главного бухгалтера денежные и расчетные документы, финансовые и кредитные обязательства считаются недействительными и не должны приниматься к исполнению.

Трудовой договор с главным бухгалтером и другими специалистами . может быть заключен для работы по совместительству. Трудовой договор по совместительству (образец ). Трудовой договор по совместительству — это один из видов контракта с работником. Скачать в word образец трудового договора с бухгалтером трудовому договору является для Работника работой по совместительству.

Готовим контракт с бухгалтером

Поэтому в контракте обязательно указывают: наличие испытательного срока не более полугода по ст. N 2 ; данные о работодателе и работнике; сведения о дате и месте заключения документа. Особенности контракта Отдельно остановимся на должности принимаемого сотрудника. Закон позволяет одному человеку выполнять обязанности нескольких специалистов. Поэтому, если по штатному расписанию положено, работодатель заключает трудовой договор с главным бухгалтером-кассиром, хотя это две разные должности, если судить по Квалификационному справочнику должностей руководителей, специалистов и других служащих, профстандарту и разъяснениям чиновников. При этом в соглашении детально прописываются все обязанности работника, чтобы он не уклонялся от той или иной работы. Если этого не сделать сразу, позже придется подписывать дополнительное соглашение о совмещении должностей. С бухгалтером-кассиром можно заключить и типовой документ, а все его обязанности прописать в должностной инструкции образец для ознакомления ниже. Пример должностной инструкции бухгалтера - кассира скачать Еще один важный пункт контракта — условие о неразглашении конфиденциальных данных. Его рекомендуется вписывать даже в трудовой договор с заместителем главного бухгалтера, поскольку у него тоже может быть доступ к секретным сведениям. Что касается материальной ответственности, то в соглашениях с работниками, связанными с финансами, она прописывается наравне с уголовной и административной. Однако если контракт заключают с помощником или заместителем главбуха, работодатель самостоятельно определяет, будет ответственность полной или частичной. Договор о материальной ответственности - форма скачать Отметим, что в некоторых организациях обязанности лиц, ответственных за бухучет, отдельно прописываются в уставах. Поэтому в соглашении между счетоводом и садоводческим некоммерческим товариществом, например, должны быть ссылки не только на действующие нормативные акты, но и на текст устава организации. Как это выглядит, можно посмотреть в представленных ниже образцах. Образцы трудовых договоров.

Полезные Статьи о регистрации ООО, ИП и др. от компании "Успешный Старт"

Скачать заполненный образец Скачать в. Изменений в статьи, регулирующие труд совместителей или труд бухгалтерских сотрудников, в последний год не вносились, поэтому оформляется бухгалтер по совместительству года так же, как и ранее. Обратите внимание на оформление трудовой книжки совместителя. Согласно ч. Этому работодателю работник предоставляет документы, подтверждающие работу по совместительству.

Должностные обязанности бухгалтера по совместительству Трудовая функция бухгалтера-совместителя должна быть оговорена в качестве существенного условия трудового договора. Но также имеет смысл разработать для него должностную инструкцию, в которой оговорить те трудовые обязанности, которые предусмотрены для совместителя.

Поскольку в данной инструкции также будет оговариваться и ответственность работника, это поможет работодателю контролировать выполнение трудовых обязанностей и, при необходимости, применять меры дисциплинарного воздействия. При составлении перечня должностных обязанностей можно воспользоваться профстандартом бухгалтера. В должностные обязанности бухгалтера, работающего по совместительству, может входить: осуществление бухгалтерского учета предприятия; сбор необходимой информации, составление и сдача бухгалтерской отчетности; составление сводной отчетности и ее аналитика; документирование всей оперативно-хозяйственной деятельности предприятия; представительство от лица организации в налоговой инспекции, внебюджетных фондах и органах власти по поручению руководства ; осуществление сверки по бухгалтерской документации с контрагентами; взаимодействие с банками и кредитными организациями, обслуживающими счета предприятия; оформление денежных перечислений физическим и юридическим лицам; ведение инвентаризационного учета всего оборудования, находящегося на балансе предприятия.

Кроме того, как и любой сотрудник, работающий по основной должности, бухгалтер по совместительству имеет право вносить предложения по повышению эффективности своей деятельности. Риски при оформлении бухгалтера по совместительству Несмотря на ряд преимуществ построения работы бухгалтеров и главных бухгалтеров на условиях совместительства, есть и некоторые риски.

Ряд работодателей опасается, что бухгалтер не будет успевать выполнять свои должностные обязанности. Минимизировать данный риск можно, прописав в трудовом договоре порядок работы, а именно: сколько часов сотрудник обязан будет уделять второй работе.

Не лишним будет также второму работодателю знать о режиме работы и особенностях основной работы бухгалтера. Вторым риском, и он наиболее существенен, является утечка информации. Именно сведения финансового характера , информация об оплатах и клиентах — наиболее охраняемая в компании. Поэтому при оформлении по совместительству сотрудников, которые непосредственно будут работать с этой информацией, следует учитывать этот момент и доверять функционал надежным и проверенным специалистам.

Риск различных финансовых незаконных операций в компании повышается, если руководитель — главный бухгалтер по совместительству. Конечно, когда финансовые потоки контролируются отдельно руководителем и главным бухгалтером подобные риски снижаются. В любом случае, при доверии функционала бухгалтерии сотруднику, являющемуся совместителем, следует учесть множество субъективных факторов, а оформление провести в строгом соответствии с ТК РФ.

Образцы документов, которые могут понадобиться при оформлении бухгалтера-совместителя можно скачать здесь : Рекомендуем материалы по теме:.

Особенности заключения трудового договора с бухгалтером

Совместитель — это сотрудник, у которого есть другая основная работа, но который готов выполнять дополнительные трудовые обязанности — в этой же или другой организации. Совместительство бывает двух видов: внешнее — когда человек имеет вторую работу в другой компании; внутреннее — когда человек работает в этой же компании, совмещая несколько должностей. Вопросы работы по совместительству регулируются главой 44 ТК РФ. Совместитель: ограничения и условия в договоре Особенности такой сущности, как совместительство, обязательно отражаются в трудовом договоре. Он должен быть заключен в письменной форме и в двух экземплярах — один выдается на руки человеку, второй хранится в отделе кадров организации.

Трудовой договор с главным бухгалтером и другими специалистами бухгалтерии

Сотрудник другой компании возможен фрилансер Сотрудник работает в сверхурочное время, дополнительно или в выходной. Сотрудник работает в удобное ему время в соответствии со своими обязанностями, при этом работодателю неважно, в какое время исполняются обязанности, если необходимый результат формируется вовремя. Так, работник своей организации вправе осуществлять трудовую деятельность по внутреннему совместительству, несмотря на занимаемую им должность, при наличии необходимых навыков и договоренности с работодателем. По внешнему совместительству сотрудник может работать при наличии любой другой работы. Обязанности Каждому работнику организации работодателем должны сообщаться его права и обязанности посредством трудового договора или подобного документа. Так, в обязанности удаленного бухгалтера входит: ведение учета на предприятии по той части хозяйственной деятельности, которая предполагает занятость работника; разработка определенной отчетности; документирование хозяйственных операций; анализ и сверка сведений по работе предприятия, в случае необходимости внесение изменений и дополнений в уже существующую финансовую отчетность; при требовании работодателя, сотрудник по совместительству может также выступать доверенным лицом при различных финансовых сделках или во взаимоотношениях с государственными структурами; контроль всех долгов фирмы, а также контроль за исполнением платежей; регулярное проведение инвентаризации и необходимых сверок. Может ли главный бухгалтер совмещать Главный бухгалтер осуществляет полный контроль над всеми бухгалтерскими операциями на предприятии. Поэтому такая должность считается более трудной и ответственной, исходя из объема обязанностей.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Прием сотрудника по совместительству

Оформляем бухгалтера по совместительству

Скачать заполненный образец Скачать в. Изменений в статьи, регулирующие труд совместителей или труд бухгалтерских сотрудников, в последний год не вносились, поэтому оформляется бухгалтер по совместительству года так же, как и ранее. Обратите внимание на оформление трудовой книжки совместителя. Согласно ч. Этому работодателю работник предоставляет документы, подтверждающие работу по совместительству.

Скачать в word образец трудового договора с бухгалтером трудовому договору является для Работника работой по совместительству. Пример правльного трудового договора с бухгалтерами. Правила оформления трудового договора по совместительству в году. следующие онлайн-сервисы, которые полностью заменят бухгалтера на.

Справка Большинство российских организаций по закону обязаны иметь в штате главного бухгалтера. Эта должность относится к руководящим, поэтому требует особого подхода к оформлению специалиста, который на нее претендует. В связи с этим трудовой договор с главным бухгалтером имеет целый ряд нюансов, которые не исключают обычных требований, которые предъявляет к таким документам Трудовой кодекс РФ.

Трудовой договор с бухгалтером: образец

Re: труд. Предмет трудового договора 1. Настоящий трудовой договор заключен на неопределённый срок. Работа в Обществе является для Работника совместительством. Обязанности сторон 2. Выполнять обязанности, указанные в должностной инструкции.

Трудовой договор по совместительству (образец 2019)

Работник обязан: 3. Выполнять следующие должностные обязанности: - выполнять работу по ведению бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных операций учет основных средств, товарно-материальных ценностей, затрат на производство, реализации продукции, результатов хозяйственно-финансовой деятельности, расчеты с поставщика и заказчиками, а также за предоставленные услуги и т. Соблюдать установленные Работодателем Правила внутреннего трудового распорядка, производственную и финансовую дисциплину, добросовестно относиться к исполнению своих должностных обязанностей, указанных в пп. Беречь имущество Работодателя, не разглашать информацию и сведения, являющиеся коммерческой тайной Работодателя. Не давать интервью, не проводить встречи и переговоры, касающиеся деятельности Работодателя, без разрешения ее руководства.

Образец оформления трудового договора по совместительству в 2019 году

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Вебинар «Совместитель: изучаем трудовые и оплатные особенности»
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Комментариев: 3
  1. Лучезар

    Жаль не мое…..

  2. Спартак

    Сожалею, что не могу сейчас поучаствовать в обсуждении. Не владею нужной информацией. Но эта тема меня очень интересует.

  3. reigeschperdi

    Здесь не может быть ошибки?

Добавить комментарий

Отправляя комментарий, вы даете согласие на сбор и обработку персональных данных